这是为什么呢？还是让事实和数字说话――

　　先后荣获“全国首批劳务输出工作示范县”、“全国农村贫困劳动力转移培训试点县”、“省农村劳务经济开发工作示范县”等称号；

　　2008年，输出农民工12.48万人，劳务收入8.53亿元，创历史新高；

　　劳务收入在农民增收、县域经济增效中的贡献率分别达到70%、30%以上；

　　今年至目前，郧西输出农民工12.2万人，与去年基本持平，似乎没受全球金融危机影响。

　　郧西劳务经济何以持续走高？请看记者的采访――

　　实践方法：三维一体抓输出实践成果：剩余劳力变为人力资源

　　郧西是农业大县，如何把巨大的农村剩余劳动力转变为人力资源，进而转化为人力资本？郧西县委、县政府坚持创新，探索出了“培训―输出―服务”三位一体的劳务发展模式。

　　实施 “阳光工程”、“技能就业”、“雨露计划”等转移培训计划，加强农民工培训。该县先后有5万余名民工经过培训变为 “名工”，“郧西建工”、“郧西电子电工”、“郧西机械工”等成为劳务市场上的知名品牌。

　　建立劳动力资源信息库，确保农民工有序输出。该县18个乡镇兴建了人力资源市场，348个村聘请了劳务信息员，形成了上下联动、网联全国的信息网络。县相关部门还积极同外地劳动就业等中介组织加强联络，建立了重点劳务输出基地，开拓了新的劳务市场。

　　成立“农民工维权中心”，帮助农民工维权。该县在省外建立1个党委、5个党总支、25个党支部，并相应建立维权机构，让农民工走得出去、干得安心、劳有所获。近年来，全县累计开展各种维权活动1400余次，提供各类服务6000余次，受益3000余人，为农民工减少经济损失5000余万元。

　　实践方法：优化环境搭平台实践成果：人力输出变为人才输入

　　在发展劳务经济的过程中，郧西既为输出铺路，还为回流架桥。

　　据不完全统计，郧西有近千名外出创业成功人士。该县一方面优化内部发展环境，一方面每年向外出成功创业人士发一封慰问信、寄一套《招商指南》、组织召开一次座谈会、县四大家领导每人联系一名重点创业人员，“架桥”吸引他们回归。

　　县委书记卢富昌一到县外出差，就向在外创业人士推介郧西创业政策和优势资源。在他多次联系下，江苏徐州海天石化集团公司董事长谢守富返乡投资1亿多元创建郧西海天实业公司，并于去年10月试产。该公司是全省首家民营石油化工生产工厂。

　　县长冯安龙主动与外出创业人士 “结亲”，引导他们回乡创业。去年5月，他到广东中山颜宇照明公司考察，公司经理董娟为他的诚意感动，回家兴建LED灯饰公司，8月即可投产。

　　优惠的政策，良好的投资环境，也吸引大批外出成功人士回乡创业。县劳动局副局长何昌记介绍： “全县有3300多名农民工返乡参与特色产业建设，发展畜禽、蔬菜、烟叶、蚕桑、林特等基地133个。”

　　外出――返乡――再外出―再返乡，郧西劳务经济走上了良性循环的可持续发展之路；从打工到创业、从糊口到反哺，郧西劳务经济正发生质的变化。

　　实践方法：吸引万人创大业实践成果：人才输入变为资本输入

　　近年来，郧西外出农民工出现 “回流潮”，以四种形式反哺家乡。

　　独资创业。依托项目，回家独资谋发展。湖北远东汽车贸易公司经理刘金城回乡投资1.2亿元，建起装机1.2万千瓦的玉皇滩水电站，让一条小河年纳税百万元。

　　合作创业9A